Меню Закрыть

5-звездочный обещание: Гостиничное хозяйство залога для улучшения набирает обороты работника по технике безопасности, ассоциация говорит

Вашингтон — в общей сложности 73 американских гостиничных компаний имеют стремимся к 5-звездочный обещание – залог повышения безопасности работников в промышленности, в том числе мер, направленных к предотвращению и реагированию на сексуальные домогательства и нападение – с момента своего запуска в сентябре 2018 года, американский отель и размещение ассоциация объявила.

Согласно октября. Пресс-релиз 7, суммарный рост 230% от 17 компаний, которые были частью первоначального залога год назад. В 73 организациях составляют примерно 20 000 объектов на которых занято около 1,2 млн. работников.

В рамках 5-Звезды обещают, организаций-членов обязуемся укреплять политика, подготовка кадров и ресурсов. Одним из наиболее заметных шагов является обеспечение работников отеля с переносной тревожной кнопки. Варианты устройства безопасности включают в себя испуская громкие звуки или оборудовать аварийными GPS слежения, позволяя сотрудникам, чтобы предупредить других сотрудников, когда в опасности.

 

Гостиничных компаний в Чикаго, Майами-Бич, Флорида; Нью-Йорк; Сиэтл; и Вашингтон, округ Колумбия, уже обеспечили своих сотрудников с устройствами, по данным AHLA. Программа имеет цель осуществления в масштабах всей страны к 2020 году.

Организации также обязуются:

  • Обеспечить подготовку отраслевых и материалами по вопросам охраны и безопасности, и сохранить экспертное руководство по работе с AHLA и его членов о разнообразии труда и технике безопасности.
  • Обеспечить обязательное борьбе с сексуальными домогательствами в нескольких языках.
  • Обеспечить непрерывное образование и обучение персонала выявлению и предоставлению сексуальных домогательств.
  • Расширить жизненно важные партнерские отношения с различными национальными организациями, что цель сексуального насилия, надругательства и торговли, а также повысить безопасность на рабочем месте, включая Национальный альянс по искоренению сексуального насилия, детской проституции и торговли людьми, и Polaris.

“Отели постоянно оценивать и пересматривать свою политику, обучение и технологии, способствующие созданию безопасных условий и возможностей наших сотрудников,” AHLS президент и главный исполнительный директор чип Роджерс говорится в релизе. “Я горжусь тем, что нам удалось добиться прогресса в отрасли за прошедший год”.

Secured By miniOrange